厚生労働所では、全国労働衛生週間準備期間である毎年9月を「職場の健康診断実施強化月間」と位置づけ、労働安全衛生法に基づく健康診断の実施、健康診断結果についての医師の意見聴取及びその意見を勘案した就業措置の実施について、集中的・重点的な指導が行われています。
本年度の強化月間については、下記の重点事項のとおり強化月間の取り組みを実施することになっておりますので、会員の皆様には、ご高配を賜りますようお願い申し上げます。
【重点事項】
（１）健康診断及び事後措置等の実施の徹底
（２）健康診断結果の記録の保存の徹底
（３）一般健康診断結果に基づく必要な労働者に対する医師又は保健師による保健指導の実施
（４）高齢者の医療の確保に関する法律（昭和57 年法律第80 号。以下「高確法」という。）に基づく医療保険者が行う特定健康診査・保健指導との連携
（５）健康保険法（大正11 年法律第70 号。以下「健保法」という。）に基づく保健事業との連携
（６）平成30 年３月29 日付け基安労発0329 第２号「地域産業保健センター事業の支援対象に関する取扱いについて」を踏まえた小規模事業場における地域産業保健センターの活用